1С:Франчайзи ЮКОЛА-ИНФО
1С:Франчайзи
ОДО "ЮКОЛА-ИНФО" Минск, ул. Комсомольская 12-а. Телефон: (+375 17)28-28-903. office@jukola.info Viber+375(29)1283462



Проект работает на «Битрикс: Управление сайтом»



Top.Mail.Ru

Новая версия «Юколкин:Заполнение формы 12т по труду» для «1С:ЗУП 8 для Беларуси», ред. 3.0

 

Новая версия «Юколкин:Заполнение формы 12т по труду» для «1С:ЗУП 8 для Беларуси», ред. 3.0

13.02.2025

Дядя_Юколкин.png

Уважаемые пользователи!

Доступна новая версия нашего решения Юколкин:Заполнение формы 12т «Отчет по труду».
Помощник доступен для пользователей «1С:Зарплата и управление персоналом 8 для Беларуси», ред. 3.0.


Новое в версии:


  1. Актуализация под новое законодательство: списочная и среднесписочная численность во всех таблицах отчета теперь отображается с одним знаком после запятой.

  2. Добавление возможности формирования кадровиком отчета по кнопке «Сформировать (кадры)»
    (сделано на основе пользователей с типовыми правами: профиль доступа "Кадровик (без доступа к зарплате)" и выше).

  3. Добавлено заполнение строк Таблицы 2: 11, 12, 18 (Среднесписочная численность, ФЗП, отработанные человеко-часы инвалидам за декабрь).

  1. Исправлены выявленные ошибки:
— Внешние совместители, находящиеся в отпусках по беременности и родам, отпусках по уходу за ребенком, попадали в среднюю численность совместителей.

— Попадали некоторые виды выплат (премии, мат. помощь) сотрудникам, находящимся в отпусках по беременности и родам, отпусках по уходу за ребенком.

— В отработанное время не входили дни и часы по выходу на работу в праздничные дни без повышенной оплаты (за отгул).

— Если не были указаны часы командировки в табеле (целосменная командировка с буквой К без указания часов, только обозначение дня), то они не учитывались в отработанном времени в отчете.
Выполнено следующее: в таких случаях подтягивается число часов, назначенное плановым графиком работ сотрудников или его индивидуальным графиком на этот день.

— Появлялась ошибка формирования отчета, если не была установлена настройка оплаты праздничных часов.

— В Расшифровке численности колонке Состояние при кадровом переводе (при отображении численности) отображалось последнее состояние по месту работы из строки (даже если это было в другом месяце), теперь состояние отображается только по последнему месяцу отчетного периода.
Состояние может отображаться в нескольких строках по сотруднику только в случае кадрового перевода и увольнения в отчетном месяце.

— При изменении списка подразделений в некоторых ситуациях всё равно формировался отчет по всей организации.

— При формировании по подразделениям формировалась численность только по периодам работы в подразделении.
Теперь отображается вся численность по периодам работы в разных подразделениях, если человек работал в выбранном(-ых) подразделении(-ях) на конец периода.

— В Раздел 2, стр. 20, графы 3 и 4 попадали сотрудники, выполняющие работы по договорам авторского заказа.

— При имеющемся кадровом переводе с указанной датой окончания непосредственно в документе Кадровый перевод, если дата окончания перевода была позже даты увольнения (например, перевод до 25.11, а увольнение было 15.10), по сотруднику считалась среднесписочная численность.

— При имеющемся кадровом переводе с указанной датой окончания непосредственно в документе Кадровый перевод, если дата окончания кадрового перевода была раньше даты начала документа, не отображался возврат на новое рабочее место.

Скачать обновление можно здесь


Полезные материалы по теме:


Приятной работы!

Количество показов: 466

Для удобства сохраните эту статью в закладки:

Список новостей


© ОДО "ЮКОЛА-ИНФО", 2007. Минск, ул. Комсомольская 12-а. Телефон: (+375 17)28-28-903 (многоканальный). e-mail: office@jukola.info Viber+375(29)1283462